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外勤人員上班期間,遠(yuǎn)離經(jīng)理,無(wú)法監(jiān)督,總有人偷懶,上班期間不積極跑業(yè)務(wù),脫崗干私事。針對(duì)很多企業(yè)的線下銷售人數(shù)多,且分布地區(qū)廣泛,外勤人員考勤的工作行程以及工作內(nèi)容難以獲知,外勤行為管理具備的靈活的打卡考勤模式和對(duì)外勤人員考勤的實(shí)時(shí)定位,幫助企業(yè)高效管理外勤人員,規(guī)范外勤行為,提升企業(yè)管理水平。
外勤人員考勤是為維護(hù)企業(yè)的正常工作秩序,提高辦事效率,嚴(yán)肅企業(yè)紀(jì)律,使員工自覺(jué)遵守工作時(shí)間和勞動(dòng)紀(jì)律。為了加強(qiáng)公司人員出勤管理,提高工作效率。作為對(duì)公司人事管理制度的補(bǔ)充,特制定員工打卡考勤制度。
西安外勤人員考勤和西安電子工廠手機(jī)打卡考勤系統(tǒng)系統(tǒng)實(shí)施方案,選外勤人員考勤找外勤人員考勤解決方案用天時(shí)考勤管理專家,一對(duì)一顧問(wèn)電話 139 2388 2739,打卡實(shí)時(shí)提醒、支持考勤請(qǐng)假一鍵退回、人臉照片批量分發(fā);免費(fèi)對(duì)接現(xiàn)有HR/OA等系統(tǒng)、免費(fèi)上門系統(tǒng)演示、免費(fèi)個(gè)性化功能定制;
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