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忘記打卡是可以理解，但是需要及時到人事部領取補簽單，經過上級審核后再交還給人事部門，作為當前工作周期的考勤記錄憑證，行政人事部需要成立一個督查小組，巡查上下班到點之后，是不是員工都在其工位上，如發現異常，及時記錄并溝通。
互聯網的出現與迅速發展，信息技術步伐的加快，使得企業面臨著眾多的挑戰與競爭，在競爭過程中，對于一個企業而言，對信息的掌握程度、信息獲取是否及時、信息能否得到充分的利用、對信息的反應是否敏感準確，也越來越成為衡量一個企業市場競爭能力的重要因素，隨著計算機信息技術的不斷發展和進步，計算機信息技術已經被應用到越來越多的企業和個人管理業務中去，給企業的各種管理帶來極大的方便。目前在大多數企業中的企業員工考勤管理的效率十分低下，對企業的相關信息管理不能進行有效的管理，對于員工信息的、查詢、管理，對于員工的排班，請假，考勤，出差信息等一系列的管理過程也存在很多的紕漏，這就迫切地需要利用企業員工考勤管理系統來輔助企業對相關的信息進行科學化的管理和控制，達到提高企業忘記打卡的工作效率，管理的科學化、準確性、便捷的目的。
忘記打卡和業務人員考勤機數據考勤系統軟件開發公司，選忘記打卡找忘記打卡解決方案用天時考勤管理專家，一對一顧問電話 139 2388 2739，部門管理獨立授權、可視化考勤流程配置、支持節假日值班排班；系統界面定制、系統滿意后簽訂合同、個性化需求設計開發定制；
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